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Richtig motivieren und Ziele sicher erreichen! – Durch Motivation Leistung im Team steigern – Welches Führungsverhalten motiviert Mitarbeiter?
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Mitarbeiter motivieren – Die „innere Kündigung“ ist eine Herausforderung für Führungskräfte
Von Ansgar Lange +++ Eine Umfrage der Unternehmensberatung Towers Watson http://www.towerswatson.de hat jüngst ergeben, dass deutsche Arbeitnehmer viel Wert auf einen sicheren Arbeitsplatz legen und oft wenig motiviert sind. Die „Frankfurter Allgemeine Zeitung“ hat dies auf die Formel gebracht: „Deutsche Arbeitnehmer sind sicherheitsbewusst und bequem“. „Eine solche allgemeine Arbeitnehmerschelte kann man nicht stehen lassen“, sagt der Personalexperte Michael Zondler, Geschäftsführer[Weiterlesen…]
Wenn der Chef zum Essen einlädt
Mit einer Karte Tanken, Shoppen, Einkaufen und nun auch Essen gehen: Die erweiterte Ticket Plus® Card von Edenred bietet Mitarbeitern noch mehr Auswahl 09. Oktober 2014 – Welcher Arbeitnehmer freut sich nicht darüber, vom Chef einen Restaurantbesuch spendiert zu bekommen? Mit der erweiterten Ticket Plus® Card von Edenred ist dies nun ganz einfach möglich. Konnten Arbeitgeber ihre Mitarbeiter bisher mit[Weiterlesen…]
Führungskräfteseminar: Hochqualifizierte Mitarbeiter führen und motivieren
In einem Seminar des ilea-Instituts trainieren Führungskräfte zu ermitteln, was ihre hochqualifizierten und selbstbewussten Mitarbeiter motiviert, und diese so zu führen, dass sie Spitzenleistungen erbringen. Führungskräftetrainer Michael Schwartz – ilea-Institut, Esslingen „Individualisten führen und motivieren“ – so lautet der Titel eines neuen, offenen Seminars, das das Institut für integrale Lebens- und Arbeitspraxis (ilea), Esslingen, vom 25. bis 27. Februar 2015[Weiterlesen…]
